0 :ハムスター速報 2016年12月19日 08:51 ID:hamusoku
受注を見直して残業ゼロにした会社の記事。「残業が必要になる仕事は断っています。コストダウンに死にものぐるいになっているのに、経営をまともに考えれば、割り増し残業代が必要なほどの量を請け負っても割に合うわけがない。勘定合って銭足らず、です。断り上手は商売上手」
経営者の鑑。

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1 :ハムスター名無し2016年12月19日 08:53 ID:2Blc8wYf0
全ての経営者がこの方みたいだったら日本は安泰なんだろうな






2 :名無しのハムスター2016年12月19日 08:53 ID:J7UzfHAk0
NOと言える日本人になりたい






3 :名無しのハムスター2016年12月19日 08:53 ID:PQtXnzCr0
神ってる





4 :名無しのハムスター2016年12月19日 08:53 ID:gysEutiU0
土、日に仕事してることを自慢しているウチの会社の管理職どもに見せつけてやりたい






5 :ハムスター名無し2016年12月19日 08:53 ID:HYmNfC1.0
良い会社には良い取引先と縁ができるんだな






6 :名無しのハムスター2016年12月19日 08:53 ID:Dbknd5Hz0
そうだそうだ!上が請け負った仕事を全面的に下の社員に強いすぎなのが今の日本企業!






7 :名無しのハムスター2016年12月19日 08:54 ID:a5Kr.kvw0
普通に考えて当たり前の事なんだよなぁ……
なぉ、中小は人も金もギリギリだからできない。






8 :ハムスター名無し2016年12月19日 08:55 ID:6NAivhtO0
有能






9 :名無しのハムスター2016年12月19日 08:55 ID:KEthqiv30
かっこいい、、、
ここで働きたい、、、






10 :名無しのハムスター2016年12月19日 08:56 ID:w4BB4s7e0
経営者の鑑や






11 :ハムスター名無し2016年12月19日 08:56 ID:E251lIAd0
素晴らしいな~…と思う反面、当たり前の事なんだよね。
それだけ日本はブラック企業が多いって事でしょう。






12 :名無しのハムスター2016年12月19日 08:56 ID:h.aGTqBW0
断り上手は商売上手!
聞いたか全国の経営者!






13 :名無しのハムスター2016年12月19日 08:57 ID:j31OvMFa0
目先の利益より長い目で見た方がいいという例
でもまぁ付き合いとかあったらそうは簡単にできないよね
残業するとしても割り増し特急料金とか取ればいいんだろうか






15 :名無しのハムスター2016年12月19日 08:57 ID:gysEutiU0
働くために生きるのか、生きるために働くのか。後者が当たり前になる世の中になってほしい







16 :ハムスター名無し2016年12月19日 08:57 ID:W1c9Pzhf0
顔色は黒いが、経営はホワイト!
こういう経営者は健康に、現役で頑張って欲しい






17 :ハムスター名無し2016年12月19日 08:58 ID:ufZ4q.cZ0
今の日本だと数年後に潰れる未来しか見えない






18 :ハムスター名無し2016年12月19日 08:58 ID:VkQPxDkB0
日本はもう当たり前のことが美談になるゴミみたいな国になってしまったんだな・・・






19 :ハムスター名無し2016年12月19日 08:59 ID:IOXqp.G20
キャパをオーバーした仕事取ってくるのは欲が出過ぎてるんだよ
んで、結局捌き切れなくて~ってな






20 :名無しのハムスター2016年12月19日 08:59 ID:YLYvLa2z0
ほんとこれ。
こういう会社に巡り会いたかった。今の会社がわけわからんほど割に合わない仕事持ってくるから、もう愛想尽きて先日退職願突き付けたわ。やってられん。






21 :名無しのハムスター2016年12月19日 09:00 ID:mwi.q7FC0
残業が悪!って今の風潮もどうかと思うけどな
極端すぎるんだよ






22 :ハムスター名無し2016年12月19日 09:01 ID:LMObg4S.0
実は勇気のいる決断だよな
ただ楽をしているのではない
しっかり責任もって仕事している結果だ
多くの人が忘れてしまっているがな






23 :ハムスター名無し2016年12月19日 09:02 ID:WyNUNB5p0
現場を顧みず無理な発注を受けては、お得意先だから、困ったときはお互い様だから、できるはずだと手前勝手な善人理論を押し通す屑経営者は、経営事業じゃなくて自腹を切った慈善事業でもしてればいいと思うよ。
お友達感覚で商売されても下が迷惑だからさ。






25 :名無しのハムスター2016年12月19日 09:03 ID:P0kN2y6Y0
こういう現状を引き起こしているのは、実はホワイトと呼ばれる企業じゃないかなあ?






26 :名無しのハムスター2016年12月19日 09:04 ID:Oe7.zFaS0
良い経営者やな~
ワンマンもこういう方向に発揮してくれれば、ブラックの洗脳紛いの社員教育なんて無くても従業員がやる気出すんやろな






27 :ハムスター名無し2016年12月19日 09:04 ID:m.RjXeim0
以上、羨ましがってるブラックな社畜がお送りしましたw






28 :名無しのハムスター2016年12月19日 09:05 ID:BkoNBzPU0
残業=頑張ってる って間違った認識は50代以上。

20年後はかなり改善されてるんじゃないかな。
…つまり、あと20年はこのまま…










29 :名無しのハムスター2016年12月19日 09:05 ID:tnr6kgqS0
残業代とか払わんから成り立ってる中小は多いやろな






30 :ハムスター名無し2016年12月19日 09:06 ID:6.B7dM8q0
といっても全部がそんな体制じゃないから受注先を変えられたら下請けは終わる






31 :ハムスター名無し2016年12月19日 09:07 ID:1fFeKryl0
土光敏夫の名言思い出した。
「諸君にはこれから3倍働いてもらう。役員は10倍働け。俺はそれ以上に働く」
立場に溺れず率先して動く経営者に下はついてくるもんだよ
地位に恋恋としてるくせに口だけの人間なんぞに誰が従うのか






32 :名無しのハムスター2016年12月19日 09:08 ID:BkoNBzPU0
若い人かと思ったら、オジサンで驚いた。
この年齢でこんな柔軟な考え方が出来るなんて凄い。
うちの父親と大違い。






33 :名無しのハムスター2016年12月19日 09:08 ID:.ePban.K0
でも…って言ってる奴はよっぽど脳が犯されてしまっていると思う
無理な事なんてないはず






34 :名無しのハムスター2016年12月19日 09:08 ID:0RZRCRxp0
この会社が立派であって実際は無理難題を受け入れないとやってけない会社はそれなりにある。
上が悪いんだけどね。






35 :名無しのハムスター2016年12月19日 09:09 ID:tuQFY1sS0
大抵の「コストダウンに死に物狂いな経営者」:
『部下に目一杯残業させて、残業代を1円も払わなければコストダウン』






36 :ハムスター名無し2016年12月19日 09:11 ID:hY8nz9Wh0
まあ倒産せんかったらええけどな






37 :ハムスター名無し2016年12月19日 09:12 ID:Gwp5pEAL0
ブラック待遇に愚痴こぼす社蓄も出世すればあらふしぎ
そのくらい俺にもできたんだからやれるだろとかほざくブラック上司に大変身します






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