job_chinretsu_man



1 :名無しさん@おーぷん:2017/02/06(月)01:58:47 ID:0lt
1(二) 休みの日に呼ばれて出勤
2(遊) 恵方巻自腹300本
3(三) 36協定結んでるのに残業代支払い拒否
4(左) 72時間シフトのうえクレーム対応で謝罪面談
5(一) おせち10個自腹
6(右) うなぎ50個自腹
7(中) MS対策で廃棄度外視仕入れするもMS来ず支店長面談で説教
8(捕) 炊飯器セットして出勤するも帰宅後保温時間24時間
9(投) ギフト系自腹年間30万

なお無事退職した模様






2 :名無しさん@おーぷん:2017/02/06(月)01:59:50 ID:0lt
某大手コンビニ内定おめでとうやで
震えて眠れ




4 :名無しさん@おーぷん:2017/02/06(月)02:13:09 ID:7mh
それって本社勤務なんか?




7 :名無しさん@おーぷん:2017/02/06(月)02:21:11 ID:0lt
>>4
1年目は大概店舗配属やで
その後SVとかの店舗サポートになるんやで




6 :名無しさん@おーぷん:2017/02/06(月)02:19:41 ID:zyw
売り物自腹って違法やろ?
訴えたれ




8 :名無しさん@おーぷん:2017/02/06(月)02:22:49 ID:0lt
>>6
本社サイドは自腹強要してないからセーフ理論
昇進するには直営店で自腹切ってでも前年比超えないとSVになれない→積み重なってえらい予算になるんやで





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