1 :名無しさん＠おーぷん:2017/02/06(月)01:58:47 ID:0lt
1（二） 休みの日に呼ばれて出勤
2（遊） 恵方巻自腹300本
3（三） 36協定結んでるのに残業代支払い拒否
4（左） 72時間シフトのうえクレーム対応で謝罪面談
5（一） おせち10個自腹
6（右） うなぎ50個自腹
7（中） MS対策で廃棄度外視仕入れするもMS来ず支店長面談で説教
8（捕） 炊飯器セットして出勤するも帰宅後保温時間24時間
9（投） ギフト系自腹年間30万
なお無事退職した模様
2 :名無しさん＠おーぷん:2017/02/06(月)01:59:50 ID:0lt
某大手コンビニ内定おめでとうやで
震えて眠れ
4 :名無しさん＠おーぷん:2017/02/06(月)02:13:09 ID:7mh
それって本社勤務なんか？
7 :名無しさん＠おーぷん:2017/02/06(月)02:21:11 ID:0lt
>>4
1年目は大概店舗配属やで
その後SVとかの店舗サポートになるんやで
6 :名無しさん＠おーぷん:2017/02/06(月)02:19:41 ID:zyw
売り物自腹って違法やろ？
訴えたれ
8 :名無しさん＠おーぷん:2017/02/06(月)02:22:49 ID:0lt
>>6
本社サイドは自腹強要してないからセーフ理論
昇進するには直営店で自腹切ってでも前年比超えないとSVになれない→積み重なってえらい予算になるんやで
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