0 ：ハムスター速報 2023年06月21日 23:05 ID：hamusoku
内定取り消しを受けました。信じられない。社名晒そうかな。 pic.twitter.com/6lplT8k6o7
— まり/そり@18卒 内定取り消し (@ryuryunayuu) June 21, 2023
企業が「内定」を通知した時点で、雇用する企業と雇用される人との間に労働契約が成立し､内定取り消しは労働契約の解約、「解雇」に当たります。泣き寝入りしたくないのであれば、都道府県労働局に相談して助言・指導、あっせん等利用するのが良いと思います｡内定取消の撤回､解決金もらってさよなら
— 元社畜 (@moto_shachiku) June 21, 2023
マイナビには通報した！今からハロワと労基行く！🥰🫶
— まり/そり@18卒 内定取り消し (@ryuryunayuu) June 21, 2023
今朝の怒りの勢いに任せてツイートした件がこれほどたくさんの方の目に触れるとは思っていなかったです…皆様のリプを拝見して、改めて内定取り消しはあり得ないことなんだなと痛感しました。アドバイス等お送りくださった方々、本当にありがとうございます。大変参考になります。
— まり/そり@18卒 内定取り消し (@ryuryunayuu) June 21, 2023
2:ハムスター名無し2023年06月21日 23:07 ID:B3.P8Sqe0
これ、大真面目に訴訟案件で普通に賠償金取れるぞ。
サッサと他の会社見つけて、訴訟でガッポリ分捕ったれ
サッサと他の会社見つけて、訴訟でガッポリ分捕ったれ
3:ハムスター名無し2023年06月21日 23:08 ID:cyrRNOji0
労基法守れない企業は厳しく取り締まるべし！
4:ハムスター名無し2023年06月21日 23:08 ID:HaVW1r.y0
訴訟案件だよね
5:名無しのハムスター2023年06月21日 23:09 ID:G1vwmMRY0
まぁ、地雷が向こうから避けてくれたのである意味良案件
さぁ、賠償金お小遣いタイムやでぇー！！
さぁ、賠償金お小遣いタイムやでぇー！！
7:名無しのハムスター2023年06月21日 23:11 ID:wWTK.PWg0
マイナビまでつかってる金かけてる企業でそんなんも知らないとかあるんだな
エン転と職安しか使わない弊社でもやらんやつなのに
エン転と職安しか使わない弊社でもやらんやつなのに
8:ハムスター名無し2023年06月21日 23:11 ID:2XqxuhHK0
そんなのありえんのかよｗｗｗ
とことんやって最大限金を搾り取ったれ！
とことんやって最大限金を搾り取ったれ！
10:ハムスター名無し2023年06月21日 23:11 ID:8cgmpQmE0
「ィングス」
どこだろうか？
どこだろうか？
11:ハムスター名無し2023年06月21日 23:12 ID:iQ3WiOdp0
3ヶ月ぶんくらいの給与をもらうのが妥当な線かな
ゴネでも金をとる以上のことは出来ない
ゴネでも金をとる以上のことは出来ない
12:ハムスター名無し2023年06月21日 23:12 ID:A9CfzX6h0
普通に賠償請求できる案件だけどこの会社アホなん？
13:ハムスター名無し2023年06月21日 23:12 ID:x1.YdmDD0
こりゃ、被害者増やさないためにも大学の就職科に報告すべきだな
15:名無しのハムスター2023年06月21日 23:13 ID:ISag0kVt0
驕り昂り言語道断
17:ハムスター名無し2023年06月21日 23:14 ID:5ItkHh9w0
人事がこのレベルの会社だったら、内定取り消しで良かったかもな
だが、徹底的にやれ。
だが、徹底的にやれ。
18:ハムスター名無し2023年06月21日 23:15 ID:W7.Ra0AH0
すげぇ会社だよな。
都合が悪くなったのでなかったことでヨロシク！って。
人の人生を預かっているという意識が全くない会社だ
都合が悪くなったのでなかったことでヨロシク！って。
人の人生を預かっているという意識が全くない会社だ
19:名無しのハムスター2023年06月21日 23:16 ID:0ddVS3.R0
訴訟うまくいきますように
20:名無しのハムスター2023年06月21日 23:16 ID:ge.KvugX0
内定の 法則が 乱れる！
21:名無しのハムスター2023年06月21日 23:16 ID:8fmzWIki0
労働法全般に言えることだが日本の法律を守りたくない企業は日本から出て行けよ
国内で犯罪三昧の不定外国人と全く同じやんけ
国内で犯罪三昧の不定外国人と全く同じやんけ
22:名無しのハムスター2023年06月21日 23:16 ID:dAq7csC.0
でもお前らは無職のままだよね？
24:ハムスター名無し2023年06月21日 23:20 ID:njZuMgwn0
内定取り消しってよっぽどの理由が無い限り出来ない事なのに人事がそれを知らないってコト…？
26:ハムスター名無し2023年06月21日 23:20 ID:IBA.0O6m0
人としての心がないんか？
27:名無しのハムスター2023年06月21日 23:21 ID:T8yMfX460
マイナビの掲載審査課からも返信来てるし、切ってきた会社がどう出てくるか見物
(これで実名出て切られなかった方も辞退したらウケる)
(これで実名出て切られなかった方も辞退したらウケる)
28:ハムスター名無し2023年06月21日 23:21 ID:RHGtCYhW0
ある意味非の打ちどころがないお手本のような感情逆撫でお祈りメールだな
30:ハムスター名無し2023年06月21日 23:21 ID:i63DaX2K0
今どき内定取り消しとか脳みそ平成で止まってるのかな？
31:ハムスター名無し2023年06月21日 23:21 ID:Ekwy6D3n0
その後が知りたい事案
32:名無しのハムスター2023年06月21日 23:22 ID:kTAlcFDR0
気持ちはわかるがもう入社することもないだろうから時間を無駄にするだけだよ
事故にあったと思うしかない
新卒カードは絶対に無駄にしちゃいかん
事故にあったと思うしかない
新卒カードは絶対に無駄にしちゃいかん
33:名無しのハムスター2023年06月21日 23:22 ID:Xw2UVMav0
前後のツイート見る限り薄給の会社っぽいし賠償金で潰してやれ
38:名無しのハムスター2023年06月21日 23:25 ID:.f8F9.fd0
こんな企業だから人手不足になるんだな
43:名無しのハムスター2023年06月21日 23:31 ID:.XeM.j5M0
こんな対応の会社ならむしろ入社しないほうがよかっただろうし解決金貰って撤退出来るといいね
(´･ω･`)
(´･ω･`)
45:名無しのハムスター2023年06月21日 23:32 ID:zvqY4rvN0
変な違和感を感じるくらいにAIが書いたような文章だね。
気がすむまでとことんやりつつ、良い就職先が見つかって欲しいな。
気がすむまでとことんやりつつ、良い就職先が見つかって欲しいな。
47:ハムスター名無し2023年06月21日 23:33 ID:uQSmQoQE0
すごいなこれ
企業が出す文としても下手すぎる
通常業務の片手間で人事やってる俺より酷い
企業が出す文としても下手すぎる
通常業務の片手間で人事やってる俺より酷い
48:ハムスター名無し2023年06月21日 23:37 ID:TN4AJMRD0
合意を得ずに取り消してんのかよバカだろこの会社
50:ハムスター名無し2023年06月21日 23:38 ID:YDSJgmhj0
もっと良い奴が見つかったからってそれをそのまま伝えるかねｗ
半グレ集団が税金対策のために作った会社なんじゃね
半グレ集団が税金対策のために作った会社なんじゃね
51:ハムスター名無し2023年06月21日 23:39 ID:RhNdJec70
トンボ鉛筆を超える逸材がいまここに爆誕っっっ！！
ハム速公式twitter
https://twitter.com/hamusoku
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コメント一覧
サッサと他の会社見つけて、訴訟でガッポリ分捕ったれ
さぁ、賠償金お小遣いタイムやでぇー！！
エン転と職安しか使わない弊社でもやらんやつなのに
とことんやって最大限金を搾り取ったれ！
女の子っぽいし美人とか顔で好みが来たから内定取り消しされたのかね
学生とかが会社まで面接しに行ったり電話したりするのに企業はメール1通とか狂ってるよな
どこだろうか？
ゴネでも金をとる以上のことは出来ない
だが、徹底的にやれ。
都合が悪くなったのでなかったことでヨロシク！って。
人の人生を預かっているという意識が全くない会社だ
国内で犯罪三昧の不定外国人と全く同じやんけ
今さら内定復活しても入る気失せるでしょ
会社と内定者とで1対Nなんだから、1対1扱いで責任を問うのは違うと思う。
(これで実名出て切られなかった方も辞退したらウケる)
色んなところから内定取り消しもらったらどえらいことになりそうやな🤑
事故にあったと思うしかない
新卒カードは絶対に無駄にしちゃいかん
〇〇ホールディングス？
「法律」は何のためにあるか知ってる？
いやよく見たら18卒やんけ
焦る意味もないし復讐してもいいかもな
ちなみに国税庁の法人番号公表サイトで調べたら18040件も候補があるらしいわ('◉⌓◉’)
後は丸ごと同意だけど2行目どゆこと？
内定出した後でそれ以上の美人がそこ受けたからこいつ要らねってなったって事？
人事が顔採用で採ったのがバレたからある種不正採用扱いになったから無効って事？
自律回避型自走地雷
適切にマッチした候補者とやらは誘導弾の直撃を受けた模様
事の重大さも理解せずにとりあえずネットに晒すヤツって・・・
内定取り消して企業側は正解やん。
(´･ω･`)
法律ってのは立場が弱い側を守る為に作られてる場合が多いから、労働者よりそれを雇う側の方が責任重いぞ
気がすむまでとことんやりつつ、良い就職先が見つかって欲しいな。
アホやから和解とか示談とか申し出そうやな
企業が出す文としても下手すぎる
通常業務の片手間で人事やってる俺より酷い
どうせ縁ねえんだし何やっても文句言われる筋合い無いだろ
半グレ集団が税金対策のために作った会社なんじゃね
この人がそうだとは分からないけどね
これは女だけじゃなくて男でもある
今はSNSが発達してるから隠せなくなってるけど昔は顔採用とかまあまあ横行してたって話
会社側は簡単に取り消しできないのはどうかと思う
それは辞退した奴個人の資質の問題であって大多数の奴はちゃんと約束守って就職しとんねん
それを理由に会社も取り消していい理由になると思ってるならお前の資質も問題だよ
もう少しオブラートに包むとかしないのか！？
あいつらは驕りすぎとる
これで示談で金払って終わり！だったらまた味しめると思うで
明日弁護士と面談するってよ
Twitterでその後を見たらマイナビは割と真摯に対応していたよ。
マイナビが悪いみたいなミスリードさせるタイトルはいかがなものか
それは別問題
これは普通にアウト
なんたらホールディングスなんだろうけど、どこだw
これもしかして日テレホステスアナウンサーの様にツィ主も不利になる事を隠してるんじゃないのか？
あれも日テレが内定とりけしたけど裁判したよね
新卒も複数の内々定を抑えて就職直前まで
キープするしかなくなるよね
重大だからこそ晒したんじゃね？
ごまんとあるからなホールディングス・・・
内定承諾後に労働者側が一方的に辞退するのも違法ってことだよな
就職先を改めて探して見つかれば丸儲けだな
18卒ってことは転職組なんだから今いる企業に退職届とか出しちゃってたら新卒よりさらにえらいこっちゃじゃない？
事情が事情だとしても無職期間があるのは心証悪いかも
承諾後ならな
大体は平行で受けていて、いついつまでに回答するって保留状態で断ると思うよ
よくそんなしょぼい会社にいることを恥ずかしげもなく書けるよな
ノーリスクでやられては社会の秩序が乱されるわけで、相応の制裁はあって然るべきだろう。
余程意識高い会社じゃなけりゃ無職期間数ヶ月なんてそこまで気にしないでしょ
在職中に転職活動するのは不義理だと考えましたｷﾘｯ
でイケるイケる
「内定取り消しに解雇扱いだとか」も何も、内定取り消しは解雇と同義なのだが？
内定は労働契約にあたるから雇用者側から内定したのに辞退した場合が「契約の取り消し」になるけど雇い主側から取り消した場合は「解雇」になっちゃうのよね
法律上契約の取り消しは民事の案件だけど解雇は正当な理由がない場合労働基準法違反になるから実質雇い主側からの取り消しはしちゃダメになってる
内定が労働契約として扱われるのは、内定通知書を受け取って承諾の意志を伝えた時点から
内定通知書やそれに類する書類を受け取ってない状態や、もらっていても承諾してない状態であれば一方的に取り消すことができる
うわぁ…
社名晒されてないだけマシじゃない？
何の正当性もないふざけた理由で内定取消し=解雇してるんだから企業側が正解なわけない。
ましてやツイート見る限り裁判起こされそうだし企業イメージはマジで最悪になるよ
面接まで辿り着ければ言い訳も出来るだろうけど無職期間があると書類審査で弾かれそうな気が
労働基準法違反だから両者が和解したとこで刑事罰は免れないのよね…
平等に行こうぜ
業績悪化で雇用が厳しくなってなったとか言えば相手からお断りして貰えるかも知れないのに
最終的に示談で結構な額貰ったけど
クリエイティブ系は本当何が起きるか分からんわ
給料の3ヶ月分に慰謝料で100万くらいが
相場って聞いた
・損害賠償
・担当者の物理的な死
ここまで達成して完全勝利や
アルバイトじゃねえんだぞ人によっては引越しなり
前の会社退職してたり近辺整理してんだろ
どんなバカが人事やってんだよ会社の信用失墜してんよ
◯◯ホールディングスさんの人事担当の方ですか？
晒したら晒したでどうせ叩くくせに
顔採用する男さん草
事の重大さを理解してないのは企業側だし、ネットに晒すといっても社名公開してないし
頭大丈夫？
外部に出すものでこんな日本語の時点で色々お察しだよな
外国人が書いた詐欺メールみたい
大変だろうが被害者がこれ以上出ないためにも頑張ってほしいな
煽られてるんだから晒したらいいじゃん。
まあ経歴詐称とかSNSでの不適切行為とかが発見されてなければの話だな
普通に違法なんだが
ゴネて無理やり入社しても窓も無い地下の隔離部署に追いやられて
死ぬまで社史の編纂とかやらされるだけじゃん
仮に訴訟を起こしたとしてもトラブルメーカとして
就職戦線のブラックリスト入り間違いないし
最初から詰んでる
俺は一貫して内定辞退も内定取り消しも感覚を合わせろと思っているから辞退がいいなら取り消しだって問題ないはずだし、取り消しがダメなら辞退もダメだろと思ってる
当然応募する側は短い期間でたくさん受けて一つでも内定取らないといけないって言う風潮はここ二十年位に渡ってあったものだが、もう今どき売り手市場で高望みしなければ内定なんていくらでもあるだろ
競争は学生同士でするもので企業にばかり負担が行くのも歪
ってことやろ
複数の会社を面接して条件いい会社に入る
内定決まって数日経ってから
もっといい会社に決まったので取り消しで
コレもアウトじゃね？
こんなクズ企業は社名晒せよ
ツイ主が訴えてカネ取って解決しても同じ被害にあう人がでるだろ
ホールディングスだから絞るのは無理や
内定蹴る権利があるのに内定取り消しは違法なのか不思議な国なら内定蹴ってるクソ野郎も同罪だろ
内定蹴るクソ野郎も損害賠償されるの?企業側も金かけてるから同じだろ
中途半端が一番つまらん
こんな理由で取り消すとかやべー会社だな
就活した事ある人なら別にマイナビのせいとか言わないだろうけど、確かにこのタイトルだと就活した事ない奴が釣れてマイナビ叩いてバレちゃいそうだよな
そのあたりがあれば文面に他の採用を匂わせる必要ないから大丈夫だべ。
正当な理由が無い(不安全行動する、指示を守れない、無断欠勤多い等)ならそれも無理や。
転職組で現職に退職願出してたなら、賄えたはずの生活費諸々は請求できそう。あと賠償金も。
労働法の趣旨理解してなくて草なんだ
こうやってブラックの肩持つ奴なんなの
特定した！みたいな情報出ても凸るなよ。
なんたら（ホールデ）ィングスなんて腐るほどあるから、ほぼハズレや。
力の差のある企業と個人を平等にするとか意味わからん
今回の件で企業側擁護する人全員バカです
なんでゴネて入社するんだ
「 承諾の意思表示 」 がなされるまで就労始期条件付労働契約が結ばれたとは判断できません
日本の奴隷とやらは随分我儘だな
外にいい人が見つかったから君いらないわーって書ける人事部の感覚ヤバい。
100％会社が負ける。
辞退した頃を境に近場をエントリーするも次々とエントリー失敗&担当からの連絡が極端に減る（干された？）、まあ何が言いたいかというと、公務員のハロワも微妙だが金の絡む企業側が作ったアプリも微妙ってこった。
雇用主と労働者は圧倒的な力の差があるからな。下請法とか知らない？あれもすっごい下請けに有利な法律だけど、そらベースの資金力が違うからなんだよな。
目には目を！歯には歯を！
入社前に犯罪やらかしたとか面接で嘘ついてたとかじゃないと取り消すのは難しいんだよな。
氷河期世代なら普通にやられてたからな。正社員登用率60%とか言われてたけど内定取り消しが横行してただけだし。
安心できんな
無知が逆張りしてるだけだな
就職戦線のブラックリストは草
陰謀論信じてそう
糞会社からも逃げれるし最高やな
承諾の意志を伝える前や承諾の意志を伝えたつもりが伝わってなかった時であれば内定取消も合法
承諾の意志はハッキリ伝えて、伝わったこともメールで返信を貰って形に残しておくほうが良いな
メールで伝えたと言っても、担当者は大量の応募者とやりとりをしているので埋もれる可能性はある
内定出す前にその調査を怠ったのは人事部の怠慢
嘘松言われてもしゃあないで
また社会保険労務士何回が来ても法律には疎いため話し合いは平行線で終了、というケースは普通にある
×何回
⚪︎なんかが
こんな理由で内定取り消しが通用するわけねーだろ
どこの会社だよ
他のいい会社に内定もらったからそっちにするわ
こっちは通用するのにな
晒したら不利になるんだよなぁ
お前はよく自己紹介する時お前らって言うよねｗ
twitterで、仕事嫌とか
2年で産休入りたいとか言うてる人
採用したくないよなあ…
こういうのってOKなんか？
キミみたいな勘違いバカな人事なんだろうな。この○○ホールディングも。
個人情報晒してるわけじゃないし問題ないやろ
２年くらいで産休取るつもりとか仕事教えても戦力に全くならないんだから端金渡して切ったほうがマシだよ
アホかな？
そもそも内定を誰に出すのか出さないのかは完全に企業側の権利なんだからそれ聞いて受けるか蹴るかを決める権利はあって当然だと思うけども？
お前の国では職業を選択する自由はないんだな
ツイ主に不利な事があるなら企業はそれを理由に内定取消のメールを送るでしょ
他に良い人がいましたなんて文章要らないよ
個人の問題じゃなくて、労働者側と会社側の総合的な立ち居振る舞いが問われる話だわ。
それな
内定取り消しは悪だけど、長く働く気がないやつとわかれば採用する側も渋るわ
まあそりゃそうなんだけど、言い方やろうなぁ
とはいえ、どう言えば良かったのかというのはわからんけど
入ってから後悔するとこやったぞ
履歴書を誤魔化してたり、病気を隠してたり、内定期間にアホなことやってたりする。
感情的になってSNSに上げると逆襲されるから注意な。
内定辞退は普通にまかり通るのに内定取り消しはダメなんか？
いったん内定受諾した後に断る権利もあって当然なんか？
企業が取り消すことは許されないが、応募者はいつでも断る権利はありますってことなんか
当たり前じゃん
パワーバランス考えろよ
過去ツイートざっと見たけど、逆に言えば引っかかるのもその程度じゃん
社長直々にこんな事言ってくる会社に入るって、入った後も確実に具合悪いことになるだろうな
同じ事電話で言われたんや
拡散してほしい
顔だけで内定取り消したの許さないからな
法律を学んでどうしてそういう法律ができたのか調べるといいよ
ちなみにエージェント使って就職決めた場合に内定受諾後に断ることはできるがエージェントは丸損するのでそこのエージェントを今後使えるかわからんし使えてもそういうことをやった人間だと履歴は残る
頑張って喧嘩売ってるのかわいい
そうだよ
なのに国が企業側を守ってしまったのがこの失われた20-30年
だからこれまで大量のブラックが蔓延してたんだよ
人の人生狂わせるようなことしてんじゃねー
解雇と内定取り消しは同義なので無断欠勤とか面接で嘘ついてたとか相当の理由がないと違法です
普通に考えて自分ならこんなメッセージ送ってくる行きたくないから、そうなったら自分から内定辞退すると思うんだが、そうなると会社側はノーダメ？
よくあることだし別に自慢げに草つけていうようなものじゃないぞ
人事部も苦労してます
大学同期は年明けにやられてたわ
卒業2ヶ月前
友達が似たような内定取消メール受けて「会社都合なので給与補償してくれますよね」って交渉したら、上の人から慌てて「そのメールを送った担当者の勘違い！本当は取消じゃないので入社して欲しいです！」って来て、結局そんな会社には入りたくないから泣き寝入り状態になってたよ。
内定取り消しくらいで騒ぎすぎ
そんな会社には絶対に入りたく無い。
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