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1:名無し24/01/19(金) 11:16:30 ID:e3SV
はぁ?????



2:名無し24/01/19(金) 11:17:06 ID:NLUL
ハロワ職員「(お前のスペックじゃ)無いです」



4:名無し24/01/19(金) 11:17:28 ID:FFKn
スペック知りたい



5:名無し24/01/19(金) 11:17:41 ID:e3SV
ないってなんやねん
一日8時間週2日休みが基本やろうが
それ以上働かすのは「異例」なんだよ



9:名無し24/01/19(金) 11:18:45 ID:V9Rv
>>5
法律上は週休1日でええんやで



31:名無し24/01/19(金) 11:23:42 ID:mX2R
>>9
36協定守ってないとことかあるよな



40:名無し24/01/19(金) 11:27:16 ID:V9Rv
>>31
労使で合意を得られたら条件付きでかまへんのやで



6:名無し24/01/19(金) 11:18:03 ID:slvG
世の中異例ばっかりだね



7:名無し24/01/19(金) 11:18:31 ID:HUcV
ワイの職場やん
土日休みで残業ほぼ0



8:名無し24/01/19(金) 11:18:32 ID:e3SV
異例だから残業代とか休日手当があるんだろ???
なんで「普通」ができねぇんだよ



98:名無し24/01/19(金) 11:43:58 ID:MrPX
>>8
大体20時間の見込み残業あるからなぁ
実質残業30時間くらいから残業代出るで



10:名無し24/01/19(金) 11:18:46 ID:StoQ
生活保護受けろ



11:名無し24/01/19(金) 11:18:54 ID:e3SV
働く訳ねぇだろ
普通じゃねぇんだから



12:名無し24/01/19(金) 11:18:57 ID:eBnb
わいは日曜だけ休みやわ



13:名無し24/01/19(金) 11:19:15 ID:cd12
普通仕事探す時に残業何時間とかより仕事内容とか何を求められるかとか気にしない?
単純作業仕事探してるなら理解できるけど



14:名無し24/01/19(金) 11:19:39 ID:e3SV
「普通」の職場があったら働いてやるってのに普通も出来ねぇのか今時の会社はよ
潰れろ



16:名無し24/01/19(金) 11:19:49 ID:yYfJ
異例しかないならそれってもう異例じゃないのでは



18:名無し24/01/19(金) 11:20:29 ID:ZUEU
むしろ週休2日残業10時間の方が異例やろ



19:名無し24/01/19(金) 11:20:47 ID:z5Zp
いったんきついところで経験積んで転職でステップアップや🥺



20:名無し24/01/19(金) 11:20:50 ID:HUcV
ハロワ職員「(こいつなんの資格もないやん)無いです」



22:名無し24/01/19(金) 11:21:50 ID:pfFt
給料に目を瞑ればあるんじゃね🙄



23:名無し24/01/19(金) 11:21:53 ID:e3SV
人間が働ける限界は週5日1日8時間までや
これだって1番多くてやからな?わかっとんのか?



27:名無し24/01/19(金) 11:22:17 ID:slvG
>>23
それはそう



24:名無し24/01/19(金) 11:22:07 ID:pfFt
>>23
ワイもそう思う



25:名無し24/01/19(金) 11:22:12 ID:S9Kw
じゃあ働かなくてええやん🥺



28:名無し24/01/19(金) 11:22:25 ID:e3SV
>>25
もちろん働いていない



33:名無し24/01/19(金) 11:24:32 ID:S9Kw
>>28
うむ🥺



26:名無し24/01/19(金) 11:22:12 ID:yYfJ
まあ人間扱いしてないとこが大半やから



29:名無し24/01/19(金) 11:23:15 ID:pfFt
年間休日126で残業年10時間以下やけど🥒安すぎ😣



32:名無し24/01/19(金) 11:24:20 ID:slvG
>>29
おはカッパ



35:名無し24/01/19(金) 11:26:21 ID:jHmc
給料を条件に入れてないのに無いんか🥺



36:名無し24/01/19(金) 11:26:41 ID:P7Ha
今はロクな仕事ないよな



38:名無し24/01/19(金) 11:27:03 ID:NLUL
>>36
ずっと同じこと言ってそう



37:名無し24/01/19(金) 11:27:02 ID:S9Kw
まーハロワにはないやろな
転職サイトで探せ
ワンチャンある



39:名無し24/01/19(金) 11:27:03 ID:e3SV
普通の職場←週4日6時間労働
高給だけど忙しい職場←週5日8時間労働

これが普通の社会なのになんで限界ギリギリまで働かすのが常態化しとるん?



42:名無し24/01/19(金) 11:27:46 ID:jHmc
>>39
普通の職場どこ?🥺



53:名無し24/01/19(金) 11:29:00 ID:e3SV
>>42
ない
資本主義社会は異常社会やから人間を壊れたら変えが効く道具くらいにしか思ってない



41:名無し24/01/19(金) 11:27:24 ID:Tw0O
イッチに紹介できる仕事がないだけや



43:名無し24/01/19(金) 11:27:55 ID:TmmG
イッチのスペック次第や



45:名無し24/01/19(金) 11:27:57 ID:FMNj
ハロワはないよ



52:名無し24/01/19(金) 11:28:58 ID:P7Ha
アルバイトとかナマポ以下の生活しかできんぞ



54:名無し24/01/19(金) 11:29:02 ID:jjPA
(企業の言ってることが本当か知らんが)あります←これやめろ



55:名無し24/01/19(金) 11:29:52 ID:TmmG
イッチは何ができるんや?



56:名無し24/01/19(金) 11:31:29 ID:e3SV
>>55
何もできないからせめて限界ギリギリオーバーの一日8時間週5日残業10時間を提示している
これ以上は限界越えるから不可能



57:名無し24/01/19(金) 11:33:00 ID:mX2R
>>56
その条件のバイトで働けばええんやで



58:名無し24/01/19(金) 11:33:02 ID:krCP
ワイが昔いた会社は
・休みが月に2日
・残業月100時間(残業代が出るかどうかは部長の気分次第)
・月給19万円
だったけどとてもやりがいのある仕事だったよ



66:名無し24/01/19(金) 11:35:10 ID:F0xW
>>58
ギリホワイトやな



63:名無し24/01/19(金) 11:34:23 ID:mX2R
>>58
ワイも職人やってた頃はそんな感じやったなあ
仕事内容自体に興味あったりすると苦にならないんだよな



62:名無し24/01/19(金) 11:34:21 ID:TmmG
>>58
残業代あるだけまだマシな会社やな



60:名無し24/01/19(金) 11:33:44 ID:slvG
>>58
目死んでそう



59:名無し24/01/19(金) 11:33:27 ID:jHmc
>>58
>(残業代が出るかどうかは部長の気分次第) 👈🤔



67:名無し24/01/19(金) 11:35:14 ID:e3SV
やりがいなんてあるわなけないでしょ
できれば一日中寝ていることが1番の幸福なんだから



69:名無し24/01/19(金) 11:35:39 ID:sQ0l
じゃあ寝てればいいじゃん



70:名無し24/01/19(金) 11:35:51 ID:krCP
みんなも試しに施工管理の仕事をやってみよう!とてもやりがいのある仕事だし地域に貢献できるし数少ない休みの日は会社のイベントに強制参加させてもらえるしそれさぼったら総務部長にマジギレされるんだよ!



74:名無し24/01/19(金) 11:37:03 ID:mX2R
>>70
施工管理は不真面目で無責任やしおんJ民向いてると思うわ



71:名無し24/01/19(金) 11:36:20 ID:slvG
>>70
こわいよ😨



72:名無し24/01/19(金) 11:36:37 ID:x0VI
公務員って神だわ



73:名無し24/01/19(金) 11:36:57 ID:TmmG
プログラマになろう!
サービス残業300h,常に変わる仕様、心も体も奉仕できるぞ



77:名無し24/01/19(金) 11:37:56 ID:e3SV
>>73
やったことあるぞ!



79:名無し24/01/19(金) 11:38:11 ID:sQ0l
公務員は配属ガチャ次第って聞いた



80:名無し24/01/19(金) 11:38:24 ID:QmS7
>>79
大企業も同じやで



83:名無し24/01/19(金) 11:39:05 ID:sQ0l
>>80
確かに



81:名無し24/01/19(金) 11:38:25 ID:a6J9
ワイ大学生やけど、欧州じゃそもそも週35時間労働が上限らしいで
40時間働いてる時点で違法だそうや。その40時間すらほぼ守れてない日本ってどれだけ後進国なんやろうな…



99:名無し24/01/19(金) 11:44:11 ID:mX2R
>>81
そのせいで失業率高いし管理職のサービス残業が増えてるんやで



103:名無し24/01/19(金) 11:46:40 ID:sQ0l
>>99
日本も働き方改革でこうなりつつあるな
管理職は割に合わんわ



110:名無し24/01/19(金) 11:50:57 ID:jlhN
>>103
管理職がプレイングマネージャーになってるのを会社が放置するのがあかんよな
仕事量が役職手当と見合ってないとこ多いわ



82:名無し24/01/19(金) 11:38:28 ID:isDx
初手36協定



84:名無し24/01/19(金) 11:39:08 ID:slvG
イッチも働きすぎて身体or精神壊した口?



86:名無し24/01/19(金) 11:39:50 ID:e3SV
>>84
精神だけや



89:名無し24/01/19(金) 11:40:22 ID:slvG
>>86
😭



87:名無し24/01/19(金) 11:40:12 ID:TmmG
>>86
ならまだ大丈夫や



90:名無し24/01/19(金) 11:40:49 ID:sQ0l
新卒で正社員になるも
身体を壊して辞めてそこから派遣へ…
ってパターン多いよな



91:名無し24/01/19(金) 11:41:16 ID:e3SV
>>90
まさしくそのパターンや
ただしワイの派遣先は自宅やがな



94:名無し24/01/19(金) 11:41:52 ID:sQ0l
>>91
もっとあかんやつやん😭



95:名無し24/01/19(金) 11:42:21 ID:krCP
ブラック企業によくいる愛社精神を語る上司や先輩おるやろ?「うちの会社は良い会社だ!」とか「うちの会社を辞めるなんてもったいない!」って言うやつ。あいつらの言葉は信用ならんわ。あいつらある日突然辞めたりするからな



96:名無し24/01/19(金) 11:43:31 ID:TmmG
IT畑いたなら、他企業いきゃええやろ
会社によっては少しは楽やろ

ワイも少し楽になった
なお前職で心身破壊つくされて重度手帳持ち



100:名無し24/01/19(金) 11:45:13 ID:e3SV
通勤で往復2時間、出勤準備で1時間費やしてるてるんやから8時間労働だと12時間拘束されるからな(休憩時間1時間なんて縛られた休みは休みに入らん)
1日の半分仕事に消えるんやで?こんなのを普通とか思ってるジャップは正気じゃないね



101:名無し24/01/19(金) 11:45:58 ID:NLUL
>>100
しかも70近くまで働くことになる



102:名無し24/01/19(金) 11:46:24 ID:slvG
>>101
こんなん生きてるというんか



104:名無し24/01/19(金) 11:46:51 ID:krCP
昼休みに飯食った後デスクで寝てるワイを見て課長が
「へぇ~今の若者は昼休み寝るんだな。俺が若いころは昼寝してたら先輩に蹴られたけどな」ってブツブツ言ってたな



106:名無し24/01/19(金) 11:47:14 ID:e3SV
1日の1/3が仕事だって言われても納得いかんのに半分仕事ってなんのこっちゃねん死ね



107:名無し24/01/19(金) 11:48:11 ID:slvG
みんな疲れてるよ🥺



108:名無し24/01/19(金) 11:49:14 ID:krCP
上司より先に帰ろうとすると舌打ちされるのもあるあるだよね



111:名無し24/01/19(金) 11:51:28 ID:PuZY
外国人就労者が仕事ほっぽりだして逃げるのも多いからなぁ。相当、低賃金できつく長く労働させとるんやろな



112:名無し24/01/19(金) 11:52:30 ID:krCP
発展途上国から出稼ぎに来てる外国人労働者ですら逃げ出す日本企業ってすごいよな







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