1:名無し5/04/01(火) 22:10:53 ID:JwLb
2:名無し25/04/01(火) 22:11:12 ID:OqRY
すごい
3:名無し25/04/01(火) 22:11:35 ID:VCo1
こわ
4:名無し25/04/01(火) 22:11:50 ID:3205
不適合がわかってええやろ
どうせ残ったって人件費の無駄になるだけや
どうせ残ったって人件費の無駄になるだけや
5:名無し25/04/01(火) 22:15:59 ID:QoF0
判断は早い方がいい
6:名無し25/04/01(火) 22:22:05 ID:MvgJ
ワイも利用したい
7:名無し25/04/01(火) 22:22:10 ID:39nT
👺判断が早い！
8:名無し25/04/01(火) 22:23:45 ID:4NI5
これこそタイパやね
パを築くのは今後やけど
パを築くのは今後やけど
11:名無し25/04/01(火) 22:25:12 ID:vr1E
🌟本日の退職代行実績🌟
— 退職代行モームリ (@momuri0201) April 1, 2025
正社員 ：96名
パート・アルバイト ：20名
契約社員 ：7名
派遣社員 ：4名
2025年度新卒 ：5名
雇用形態不明 ：2名
計134名
-特記事項-
本日2025年度新卒の5名の方から依頼がありました。…
-特記事項-
本日2025年度新卒の5名の方から依頼がありました。
退職理由は以下に記載します。
■社長が入社式の最中に新卒社員ともめて、みんなの前で怒鳴ったことに加え、廊下に出して「なめてんのか」と説教。(女性・事務関連)
■入職前の研修がありマナーやコミュニケーションなどの5時間ほどの研修で講師の方の脅しのような言葉、看護学生と社会人は違うとの言葉があり自信を無くしてしまった。(男性・医療関連)
■実際の業務を想像するだけで、すごく吐き気と鬱のような状態となり、働ける状態にないため。(男性・教育関連)
■思っていた接客業務と違い、やりがいを感じる機会がないと感じた。(女性・飲食業)
■心身ともに不調に陥り、この状態では正社員として働くことが困難になってしまったため。(女性・事務関連)
様々な理由はありますが、入社前に聞いていた内容が、実際に勤務すると全然違う…。
入社直後に最も多い退職理由です。
本日2025年度新卒の5名の方から依頼がありました。
退職理由は以下に記載します。
■社長が入社式の最中に新卒社員ともめて、みんなの前で怒鳴ったことに加え、廊下に出して「なめてんのか」と説教。(女性・事務関連)
■入職前の研修がありマナーやコミュニケーションなどの5時間ほどの研修で講師の方の脅しのような言葉、看護学生と社会人は違うとの言葉があり自信を無くしてしまった。(男性・医療関連)
■実際の業務を想像するだけで、すごく吐き気と鬱のような状態となり、働ける状態にないため。(男性・教育関連)
■思っていた接客業務と違い、やりがいを感じる機会がないと感じた。(女性・飲食業)
■心身ともに不調に陥り、この状態では正社員として働くことが困難になってしまったため。(女性・事務関連)
様々な理由はありますが、入社前に聞いていた内容が、実際に勤務すると全然違う…。
入社直後に最も多い退職理由です。
15:名無し25/04/01(火) 22:27:58 ID:kzvi
>>11
３番目のやつなんでその会社に就職したんや……
３番目のやつなんでその会社に就職したんや……
13:名無し25/04/01(火) 22:26:39 ID:4NI5
>>11
３行目の男性弱すぎやろ・・・
３行目の男性弱すぎやろ・・・
18:名無し25/04/01(火) 22:28:45 ID:wL8i
>>13
理由なんて後付けやろ
多分原因はもっと複雑や
理由なんて後付けやろ
多分原因はもっと複雑や
16:名無し25/04/01(火) 22:27:59 ID:vr1E
>>13
公開説教以外は本人にも問題ありそうやな
公開説教以外は本人にも問題ありそうやな
14:名無し25/04/01(火) 22:27:49 ID:fqWL
>>13
理想とは程遠いものやったんやろ多分
理想とは程遠いものやったんやろ多分
12:名無し25/04/01(火) 22:25:25 ID:arRd
最初から無職のワイ、高みの見物
19:名無し25/04/01(火) 22:28:51 ID:oCAQ
情弱ビジネス大成功
20:名無し25/04/01(火) 22:30:56 ID:mX9H
ワイっちが二週間で辞めた理由wwwwwwwwww
🥺職場の約半数がトイレで手を洗う習慣がなかった。
🥺職場の約半数がトイレで手を洗う習慣がなかった。
22:名無し25/04/01(火) 22:32:38 ID:V2oz
ワイが去年５月にやめた会社
もらった源泉徴収票よく見たら最後の年の１月から５月まで書いてないんや
電話しても手紙しても対応してくれへん
退職代行ではないけどモームリに電話したらなんかやってくれるか？
もらった源泉徴収票よく見たら最後の年の１月から５月まで書いてないんや
電話しても手紙しても対応してくれへん
退職代行ではないけどモームリに電話したらなんかやってくれるか？
33:名無し25/04/01(火) 22:38:03 ID:wsf3
>>22
事実なら警察
事実なら警察
27:名無し25/04/01(火) 22:35:16 ID:rUT8
>>22
弁護士とか社労士案件ちゃうか
弁護士とか社労士案件ちゃうか
26:名無し25/04/01(火) 22:35:13 ID:w0BN
>>22
弁護士に相談しなさい
弁護士に相談しなさい
23:名無し25/04/01(火) 22:32:41 ID:4NI5
退職代行はリピーターが多いらしいな
そんな人のためにサブスク式があるとか
そんな人のためにサブスク式があるとか
29:名無し25/04/01(火) 22:36:17 ID:CGaO
おんj民も今日だけで334人くらいモームリ言うて糞漏らしてそう
58:名無し25/04/01(火) 23:15:09 ID:JTra
>>29
ケツアナ雑魚すぎんか？
ケツアナ雑魚すぎんか？
31:名無し25/04/01(火) 22:37:27 ID:5lmR
流石に1日目で辞めるやつはそいつに問題があるだろう
36:名無し25/04/01(火) 22:38:37 ID:rUT8
>>31
毎日出社して最低限の仕事こなすだけでえらーい
って時代なんかな
毎日出社して最低限の仕事こなすだけでえらーい
って時代なんかな
38:名無し25/04/01(火) 22:39:16 ID:OLFn
採用した人事部に責任あるやろ
39:名無し25/04/01(火) 22:42:22 ID:2XvK
今日くっそ電車遅延してたしなぁ
初日から出鼻くじかれて萎えるパターンじゃね
初日から出鼻くじかれて萎えるパターンじゃね
41:名無し25/04/01(火) 22:43:29 ID:3205
会社も会社で綺麗事ばっか言わんと現実に大変なところ伝えるべきやと思うで
多少なりともブラックな部分なんて必ずある
大手だっていなばの寮みたいなことする会社もあるし
多少なりともブラックな部分なんて必ずある
大手だっていなばの寮みたいなことする会社もあるし
43:名無し25/04/01(火) 22:45:15 ID:rUT8
楽すぎなところも、成長できなさそうってことで退職されるんやろ
44:名無し25/04/01(火) 22:45:41 ID:ik2T
これもう行政レベルの仕事やな
45:名無し25/04/01(火) 22:46:01 ID:mX9H
ていうか「働く自分」がイメージ出来ない子が多いんよ
バイト経験すらない大卒は高確率で早期離職する
バイト経験すらない大卒は高確率で早期離職する
47:名無し25/04/01(火) 22:47:11 ID:lAS7
退職代行使った奴が次転職うまく行くイメージが沸かない
48:名無し25/04/01(火) 22:47:19 ID:16Fm
自分は特別な人間になれると勘違いしてる奴等の転職率の高さ
49:名無し25/04/01(火) 22:47:43 ID:2LPu
ぶっちゃけ公式サイトや就活サイトで誇大広告してる企業さんサイドもかなり問題あると思ってる
55:名無し25/04/01(火) 22:54:27 ID:ik2T
>>49
ドロドロしたウェブサイトつくろうや
アットホームではない会社です！今日もギスギス！平和興行！
～NEWS～
4月1日 新入社員tiktokやろうとして新人が６人辞めました！
4月2日 中堅が鬱になりました！
4月3日 社長が逮捕されました！
ドロドロしたウェブサイトつくろうや
アットホームではない会社です！今日もギスギス！平和興行！
～NEWS～
4月1日 新入社員tiktokやろうとして新人が６人辞めました！
4月2日 中堅が鬱になりました！
4月3日 社長が逮捕されました！
52:名無し25/04/01(火) 22:49:18 ID:3205
>>49
あいつらキラキラしたイメージしか謳ってないからな
あいつらキラキラしたイメージしか謳ってないからな
53:名無し25/04/01(火) 22:49:19 ID:C8kd
利用者リストを会社に共通してブラックリスト作った方がええやろそんなヘタレに使う時間勿体無いわ
56:名無し25/04/01(火) 22:59:27 ID:JwLb
無理に続ける必要はないけどもうちょっと頑張れよとは思うわ、新卒カードもったいなさすぎ
ヱヴァンゲリヲン新劇場版 第4の使徒
https://amzn.to/4hR2zPS
ハム速公式twitter
https://twitter.com/hamusoku
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コメント一覧
どうすんのやろなこういうガキどもは
アルバイトで食ってくのか？
そいつの代わりに就活してくれんの
まあいまは転職も簡単だろうしな
ぬるい時代になったもんだよ
明らか地雷だったら分かるが、わざわざ就職決めたのに１日で辞めるはもったいなさすぎんよ
マジレスすると、下記に当てはまる会社やろな
-コンプラに厳しい
-そこそこ長い歴史がある
-上場企業
-業種的にテレワークしやすそう
さすがに１日で辞めたやつがよりいいところに正社員で行けるかは難しいんじゃねえかなぁ
結局派遣に収まるだけじゃね
新興宗教とかヤクザのフロントとかを疑われるレベルの会社なら、まじで早くやめた方がいい
頑張っても平成の凡人以下の暮らしして社会の破綻に巻き添え食らう事確定なのは本当に気の毒でしかない
クソめんどいのによく辞める気になるな
１年経って忘れてんのかな
企業の方がアカンくて、まともな人なら普通に再就職できるだろ
その逆はニートにでもなるんじゃね？
まぁでも氷河期と違って自己責任だからええやん
オレって天才だわ
最近逮捕された社長思い浮かべたわ
あそこも普通に求人してたんかな？
ワイの会社、実動以外条件満たせてるし、年収それよりもらえるぞ
ITだけど
もうあるぞ
それが派遣や
4月からプラプラしてる元新卒者は流石に警戒されると思う。ブラックだから人が辞めるならホワイトは人辞めてないので次ホワイト行ける確率も低いんじゃね。新人と中途は枠が違う訳だし。
韓国なんか徴兵あるけど、超エリート以外はチキン屋の末路
めちゃくちゃ暴力パワハラして線路で自死させた会社とかも世の中にはあるなぁ
その世代が生まれる前から日本は…
中にはそりゃブラックだから辞めた方がいいと思うのもあるけどさ
自分はアニメ業界だけど「努力はしたくない、今のままの自分を認めて作監に抜擢してほしい」とか言い出す子がいるからなぁ
団塊世代とか言う甘ったれたゴミクズのせいで衰退しとるんだが？
さらに代行に金払ってもらって辞めるとかもう終わりだよ
仮に次が見つかっても水準的には辞めたとこと大差無いだろうしな、むしろ売り手市場でその程度の会社からしか内定出なかった現実を考えるべきだろうな
典型的な老害だな
企業側が初日で辞めるような短絡的な判断する人間を雇いたいと思うかって話よ
> 様々な理由はありますが、入社前に聞いていた内容が、実際に勤務すると全然違う…。
入社直後に最も多い退職理由です。
とあり、これ見る限り企業側にかなり問題があったケースが大半で、その部分を次のところの面接できちんと説明できれば問題にならないし、むしろ同情さそえるんじゃね？
事前リサーチ不足と言われたらそれまでだが
嫌々やらされる奴に武器持たせたらどう考えても死人が出るだけ
武器も持たせないなら徴兵の意味が薄い
駄目みたいですね
どこの会社でも使い物にならないだろ
普通、就活ではそんな正直にやめた理由なんか言わないぞ
それをそのまま話した場合、
「入社前に"想像していた"内容が、実際に勤務すると全然違う」
だと受け取られる可能性は大いにあると思うよ。学生が想像する勤務内容と実際の勤務内容なんて乖離があるのが普通だし。
ホワイトな企業は離職率が低いから、結局常時求人が出ていてライバルが少ない似たような会社を回ることになるんだろうな
初日でやめた理由を言わないのは悪印象だし、就職してないことにするとしても、就活留年じゃなく就職浪人を選んだ理由とか、4月に入ってからエントリーしてる理由とか、ちゃんと回答できる必要があるな
結局それも辞めた側の主観でしかないからなぁ、正直手取り足取りチヤホヤ教えてもらうのが当然と思い込んでるZ世代の初日退職理由なんぞ話半分で聞いとくぐらいが丁度良いわな
金払ってでもちゃんと辞める意思伝えるのは偉いと思う
バイトなんてバックラーなんていっぱい居るし
これ、結局澱みは下に溜まるように世の中できてるのよ、初日で辞めた連中がその現実に気付くのはいつになるかね？それとも気付かないまま平日の昼間からネットで政府ガー老害ガー外人ガー女ガーしてるようになるんかね？
辞めるのはアホだと思うわ
俺も初日から22時まで残業させられてバックれるまで半年悩んだのに
好きに生きるが現代のトレンドだし闇バイトとかしないで食っていけるなら好きにするといいよ
どうせ将来とか老後とかのためにって理由盾にして働かされても死にたくなるだけだし今を生きることで先に繋がるから好きにしたらいい
バイトならバックれたらいいのに金の無駄使いだわ
昔はパソコンないからチンチラ手書き書類でもよかったし携帯もないから逐一連絡されるストレスもないクソ甘時代の老害が日本を憂うってちゃんちゃら可笑しいわ
書き方的にもっと多いかと思ったら全然だったわ
まあこれから増えるやろうけど
初日ならどっちの視点からでも赤の他人でしがらみなんかないんだから、さすがに自分で堂々と辞めると言えって思うわ。恐れるほど相手を知らないはずだし、安易な方法に逃げてるだけにしか見えないんだよな。
教官が蜂の巣にされるのがオチだわ
学校歴しかない人が経歴を盛れるものなの？
これはウケるぞ！みたいな奴はおらんかったんか？
就職する前に気づかずに選んでしまった自分に非がある
どっちなんだよ？
非正規のまま50過ぎたよ
安定した仕事に就きたい
嫌なことはしなくていいなんて綺麗事だよね…
そういう社員を見抜けなかった会社も悪いって言えるよな
生物兵器の調教でもしてんのか
自分に非がある、でええやん
非があるから行動に移せるんだぞ
ジム行ってて手洗わないやつ何回か見たけどめちゃくちゃ気持ち悪い
理由を言う気無くても速攻で無職になってる結果残ってるんだから無理だろ。採用された事すら隠しても、お前就活何してたん？ってなるだけだぞ
絶対なるわｗｗだって俺がそれ近いことやったしｗｗｗｗ
……いや、まじめにまとめの情報鵜呑みにして他責思考で社会舐めるとろくな事ないわ。底辺と言えど社会復帰できなかったらヤバかった
苦労は勝手でもしろと同じで売る側のおためごかし
韓国や北は実際に兵士として使うよりも、徴兵と言うなの嫌がらせを避けるために競い合わせるのが目的な気がする
会社側は真剣なんだよ。ビジネスなんだよ。非力な新入社員に「下駄履かせて」経費かけるんだよ。
代行で辞めて次のステップ♪とか思ってる？職務経歴書に直ぐに挫折した事以外書けないのに。
ソースはかつて一か月で辞めて未だこどおじフリーターやってる俺
じゃあ辞めますわ
みたいなのもいそう
ホワイト企業でも平日毎日8時間以上無条件で拘束される生活だし
学生時代とギャップありすぎてしんどすぎるわ
3番目と5番目はどこ行ってもすぐ辞めそうな感じだな
第2新卒枠あるけど、基本は経験3年無いとキャリアアップの転職難しい
というか、こういう奴等は多分ブラックしかいけないかつ自分で退職の意思表面できないドブラック人材
転職できるとしても、似たブラック企業だから次もその次も退職代行の世話になると思う
そのチキン屋より日本の賃金のほうが低いからなw
会社側も同じことしてるだけや
3年勤めろとは言わないけど新卒即退職は想像よりも遥かに不利になるよ
日立グループやん、まぁ入ったとしても社風がヤバすぎてお前は１日で脱落すると思うけどなw
それな
代行使わずに辞めたのとか、初日耐えただけのやつとか、まだたくさんいるだろう
こういうのを差し引いて実質的な出生率を考えたらもっと深刻なんだろうな
老害ってなんでこんなわかりやすいんだろw
お前のところもパワハラばっかで人手不足なんだろうな
何の経験もなく給与交渉の余地もないのに次決めてからもクソもないだろ
基本給はブーストかかってるけど、ボーナスは減ってるの知らなそうだな、世間知らずな氷河期ニート世代か
全部言い訳して逃げちゃう
日本はもう駄目だな
1日で何がわかるの？マジで
辞めるなら自分で辞めますって言えばお金かからないやん
入社初日なら人間関係なんて何もないし、そもそも辞めるなら言いたい放題言えるわけだから怖がる理由もないのに
まさか自営業の辞め方分からないから辞めさせてくれとかじゃないよな？ｗ
この世代ならありそうだからなぁｗ
それが派遣じゃないの？
そこの手続きが面倒臭くないせいなのか、マジで派遣はポンポン辞めるから就職の煩雑さって退職の抑止力になってんじゃないのかなと思う
保険の意味合いで新卒でも中途でも次を決めてから辞めるのが基本だよ
自分の市場価値を正しく理解してるとか精神的に休息が必要とかなら話は別だけど
新卒じゃどっちもレアケースだよ
あんなんされるくらいなら代行して貰うのが正解やねと思う
場合によるとしか
使うやつにとっては数万払ってでも関わらずに辞めたい会社ってことやからな
敬老精神みたいに廃れてしまいそうで怖い
自分の人生まで他人事の他力本願かよw
それ正解、なんか思いっきり希望的観測かましてるけど嫌で辞めた会社の面接官も新しく受けた会社の面接官も同じ"冷たい大人"なんやで。辞めた会社の悪口並べたところで印象が悪くなることはあっても良くなることは絶対無いわ
日中の時間帯にエアコン効いた部屋で働けるありがたみをしってるから
スーツの仕事につけたら大喜びでこなすことが多い
要するにきつさなんて相対的なものでしかない
ここで逃げたらもっと下に落ちるぞ
サポート系の仕事見つけてダラダラしてるわ
リモートの時とかほぼゲームしてるせいでたまにMTGに遅れそうになって焦るレベル
今の仕事に就いてから今まで８時間以上フルで仕事してたのがバカバカしくなってる
マジで世の中にはそういう仕事もあるから諦めずに探すのが大事だよ
本当に説明と全く違って例えば事務と聞いてたのに介護でした～みたいなことなんてことはそうそうねーよ、初日で違うも合ってるもブラックもホワイトも分かるわけねーじゃん
甘やかされてきたメンタルモヤシが初めて「社会」の厳しい雰囲気にビビッて腰抜かして辞めて逃げてるだけだよ
実際1の理由一覧もバカみてーな理由ばかりじゃねーか、同情要素なんか無いわ
実際打たれてたし銃持たせるのは怖いよな
最初のバイトが練習というか経験して比較対象になったんやね。
でも、就職だと企業は1人採用するのに大金つかってるから、アルバイト感覚で就職されるのも困るわな。
この57氏は就職全般について書いてるから貴方と噛み合ってなさそう。
まぁ、学生は5人だけたからガクチカを盛ってるぐらいやろね
俺も怒鳴られて脅迫までされたのが未だにトラウマ
もっと早く代行出てほしかったわ
真面目に受験や就活をしなかったせいでまともな企業に落ち着くまで4回は転職したぞ
うちの会社は氷河期やゆとりを雇わなかった反動で深刻な役職者不足に陥ってるからあんまりZ世代に辞められても困る
そんなんされたら辞める決意がどんどん固まっていくし、何もかも吹っ切れた瞬間に反論しまくるわ
これから上司でもなんでもなくなるただの態度でかい他人のおっさんに配慮する気は一切ない
会社サイドも膿を排除できたと清々するだろう
我が部署、2020年以降採用した23〜35才の職員、全員居なくなった()。新人残留者は、50以降の中高年と言う。ただ、残った者のうち三割は、鬱などで疾病休暇中。
公開ネチネチ責め、「今日やったこと100%理解できたァ？ジャッ言ってみようよ」が所属長のキメ台詞
初日なら退職もしやすいだろうに
これぐらいでないと会社はもたない
フジテレビがその典型な
トランプの影響でこれからリーマンを越えるリストラや就職難が始まる可能性が高い
売り手市場が終わった時にこういうなめた思考のやつはどうするんやろな
これからくる不況をどう乗り越えるつもりなのか疑問だよな
転職するときに前職が余りに短すぎると書類選考で落とされる
体験談だけど、10年くらい前にワイが新卒で入った会社はドブラックやった
1日100件以上のテレアポノルマがあり終わらないと帰れないし終わってもなんでアポ取れなかったか上司に詰められる
面接では無いと言われていたにもかかわらず売り上げノルマもあり、純利～円以上ないと辞めてもらうと言われた
いっか
途中送信してしまった
そんなだから１ヶ月以内に同期の9割が辞めていったよ
ワイは4か月耐えたが結局辞めた
先に辞めた同期は再就職に半年かかったがワイは１ヶ月程度やった
面接してくれた今の会社の人事曰く、前職を辞めた理由を聞きたい、となるのはやはりある程度期間が経った人だけだそうだ
その足切りラインが2～3カ月、人によっては1年だそう
体を壊しかねないが、３ヶ月は頑張って見て欲しい
辞めるにしても次に繋がるように辞めた方が良いよ
会社もこんな従業員はいらんやろ
社会人なら我慢は必要
それが出来ずに客にキレられるくらいなら、会社にキレて辞めてくれた方がええ
変に自分で探したり「真っ当じゃない」学校だとパワハラ上等の企業に入っちゃうんだろう
発達や境界は・・・もう「適度に頑張れ」としか言えないな
すぐ辞める→企業が自社抱えできない→派遣・協力会社から採る→派遣・協力会社にマージン取られる社員が爆増する
ま、自分さえ良ければ良いのか
「ちゃんとご飯食べてる？朝から何も食べて無いの？これあげるよ」
一言も喋らないＺ世代に気を使って、毎日話しかける上司が仏に見えたｗ
そこまでやらなきゃ働いていただけない新卒は何様だよと
その通りだとは思うけど
辞める方も自分に都合の悪い事実には絶対触れないもんだから話半分に聞いてた方がええぞ
新卒だろうとキャリアだろうと自分の常識からかけ離れた人がたくさんおるもん
それは退職代行より警察案件なんじゃ…？
そして新卒が上がった分給料下げられたベテランは既にやる気無くしてて会社全体が回らなくなるんだなww
「やってもらうのが当たり前」になったら敬老精神なんて無くなるよ。
手伝う側も人間だからね。
派遣でもお断りされるんじゃね？
まあ派遣から人員送るのを嫌がられてる会社は二度と人手不足解消は無理だろうな。
男もあります
ネットで溢れてる、ブラックなんて早々に見切りをつけて辞めろ、辞めても人手不足で売り手市場だから転職先はすぐ見つかる、転職先はホワイトで収入アップもして楽に働けるようになった、を鵜呑みにしてるんじゃないかな。
そりゃ全部が嘘ではないだろうけど、ポイントは社会人一年目のド新人の話ではないって事よな。
そもそも下調べが不十分だから起きた事
耐えてそこから伸びる子ならいいが、ただダメージ負って再起不能になるよりは逃げて生き残る道模索するのもアリや
『今の自分じゃムリだった実力不足』は誰にでもある
尻拭いすんのは、そういう子に育てた親と本人だけやから
馬の骨が他人の人生にああしろこうすべきと言及するモンでもないわ
政府がそんな概念壊して何年経った思ってるの？
最終的に人材不足で会社詰む。ソースは配達業界
自決が年間十数万人出てること考えたら、社会が人間を追い詰めてるだよ。会社や学校も。
そもそも持ったないの定義なんや？定期券買う前に逃げ出すはむしろ賢いだろ
中卒で補導歴ありそう
進捗進んでないのに、なにサボってるだよ？
新卒カードまだ万能だと思ってるの？価値観古いね。
匂いつけてここはオレのナワバリってアピールしてるや。
手を洗わないおっさんって
警察も民事は動かないから。
北朝鮮よりも下なんてないよ
10年前価値観言われてもな？アメリカトランプさんみたいに一年間後の社会なんて簡単に変わる。
刑事の取り調べじゃないだし。
お前のせいで受からなかった人に謝れよ
わーくには社会保障と深く深く結びついてしまっているから中々思い通りにならん
そのせいで代行業者みたいな珍妙な業態が大量に生まれて注目を浴びてしまう
むだなもんにたくさん金払ってじわじわと衰弱し続けていく日本うつくしいね
本当の最終的には大手以外他も詰んで需要だけが残り、価格も上がり全てのものが上がって皆で詰む訳ですね。
その後数年間無職でネトゲ三昧してたけど
ネトゲで出会って結婚して今働いているから
別に人生どうとでもなるぞ
今の会社が合わないからって気にするな
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