1:名無し5/04/10(木) 18:43:47 ID:DbWA
先輩「あ、そっか、俺が悪かったなゴメンな」
ワイ「いえ、大丈夫です。あはは」
数分後
先輩「ヅアァッ！！」デスクを思い切りぶっ叩く
もう嫌や
ワイ「いえ、大丈夫です。あはは」
数分後
先輩「ヅアァッ！！」デスクを思い切りぶっ叩く
もう嫌や
2:名無し25/04/10(木) 18:44:01 ID:4Ftj
楽しそう
3:名無し25/04/10(木) 18:44:44 ID:DbWA
>>2
普通に怖いわ
普通に怖いわ
4:名無し25/04/10(木) 18:44:50 ID:E8cu
おお
5:名無し25/04/10(木) 18:44:55 ID:QKph
先輩自責の念で壊れたか
6:名無し25/04/10(木) 18:45:04 ID:2p9d
同じようなことされてるからくっそ分かる
15:名無し25/04/10(木) 18:46:17 ID:DbWA
>>6
泣きそうになるよな
泣きそうになるよな
18:名無し25/04/10(木) 18:46:50 ID:2p9d
>>15
その人と仕事すると手の震えと胃痛がやばくなるわ
その人と仕事すると手の震えと胃痛がやばくなるわ
20:名無し25/04/10(木) 18:47:06 ID:DbWA
>>18
ワイも精神的に余裕なくなってくる
ワイも精神的に余裕なくなってくる
26:名無し25/04/10(木) 18:48:07 ID:2p9d
>>20
普通に馬鹿とか言われるくらいならなんとも思わんのやけどな
グサグサ精神的に来ることされるとほんまきついよな
普通に馬鹿とか言われるくらいならなんとも思わんのやけどな
グサグサ精神的に来ることされるとほんまきついよな
7:名無し25/04/10(木) 18:45:13 ID:MTca
大学の時の研究室の先輩がこんなんだったな
良いとこ就職してたけどどうなったんだか
良いとこ就職してたけどどうなったんだか
9:名無し25/04/10(木) 18:45:21 ID:vpDO
「どうしたんすか！？大丈夫ですか？w」くらいの精神でいけ
10:名無し25/04/10(木) 18:45:23 ID:VfIE
もしかして先輩執事妖精？
11:名無し25/04/10(木) 18:45:39 ID:j0dj
コーヒー飲みますか？って言ってカップにめんつゆ入れて渡してあげな
13:名無し25/04/10(木) 18:46:04 ID:hpTB
時代はお前の味方や
14:名無し25/04/10(木) 18:46:11 ID:jIeE
ミスを認める先輩の鑑
16:名無し25/04/10(木) 18:46:41 ID:E8cu
それイッチに怒ってるの？
それとも自分を責めてる？
それとも自分を責めてる？
17:名無し25/04/10(木) 18:46:46 ID:DbWA
>>16
わかんない…
わかんない…
19:名無し25/04/10(木) 18:47:01 ID:hgzq
実際これ先輩が悪いやん、イラつくのお門違いやろ
21:名無し25/04/10(木) 18:47:11 ID:KVf3
先輩「ヅアァッ！！」デスクを思い切りぶっ叩く
ワイ「物に当たるのやめたほうがいいですよ」
先輩「あ、そっか、俺が悪かったなゴメンな」
ワイ「いえ、大丈夫です。あはは」
ワイ「物に当たるのやめたほうがいいですよ」
先輩「あ、そっか、俺が悪かったなゴメンな」
ワイ「いえ、大丈夫です。あはは」
22:名無し25/04/10(木) 18:47:27 ID:E8cu
>>21
先輩「ヅアァッ！！」デスクを思い切りぶっ叩く
先輩「ヅアァッ！！」デスクを思い切りぶっ叩く
24:名無し25/04/10(木) 18:47:55 ID:jIeE
>>21
>>22
草
>>22
草
23:名無し25/04/10(木) 18:47:33 ID:jQ1g
つら
25:名無し25/04/10(木) 18:48:04 ID:Za5Z
先輩の教え方が悪いんか
ワイの要領が悪いんか
どっちかわからんで
ワイの要領が悪いんか
どっちかわからんで
40:名無し25/04/10(木) 18:53:13 ID:DbWA
>>25
これよね
これよね
29:名無し25/04/10(木) 18:49:15 ID:Lohg
優しい先輩やないか。ワイの先輩なんて「言い訳すんじゃねぇ！！」ってぶち切れるぞ
30:名無し25/04/10(木) 18:49:31 ID:cMil
学校でキチゲ解放して血が出るまで自分の頭を壁に打ち付けてた先生を思い出した
31:名無し25/04/10(木) 18:49:46 ID:OQck
>>30
ええ草
ええ草
32:名無し25/04/10(木) 18:50:14 ID:Nn0M
草不可避
33:名無し25/04/10(木) 18:50:21 ID:QFES
ワイ「効いてて草」
34:名無し25/04/10(木) 18:50:53 ID:E8cu
イッチ気にしてなさそうやしメンタル強いね
35:名無し25/04/10(木) 18:51:05 ID:gQqv
なんで頭ん中だけで収められないんやろな
脳の回路がそうなんか
脳の回路がそうなんか
36:名無し25/04/10(木) 18:51:16 ID:Za5Z
教え方は上手く無いが自身は優秀ってタイプのような気がするで
なんでこんなんが出来ないんや？って感じなんやろ
なんでこんなんが出来ないんや？って感じなんやろ
39:名無し25/04/10(木) 18:53:07 ID:k5Lr
ピッコロさんやん
41:名無し25/04/10(木) 18:53:54 ID:FllY
話せばわかるええ人やん
しかもアンガーマネジメントもできてる
しかもアンガーマネジメントもできてる
43:名無し25/04/10(木) 18:54:08 ID:3r4s
>>41
出来てるか？🤔
出来てるか？🤔
44:名無し25/04/10(木) 18:54:31 ID:p8PA
どれぐらいの頻度でこういう時があるんや
49:名無し25/04/10(木) 18:55:37 ID:DbWA
>>44
月1〜2回やな
月1〜2回やな
48:名無し25/04/10(木) 18:55:25 ID:k5Lr
先輩が理不尽なんか
イッチが無能すぎるんか
どっちなんや
イッチが無能すぎるんか
どっちなんや
50:名無し25/04/10(木) 18:55:45 ID:DbWA
>>48
わからん…
ワイ的にはちゃんとやってるつもりなんや
わからん…
ワイ的にはちゃんとやってるつもりなんや
52:名無し25/04/10(木) 18:56:51 ID:KVf3
シャンクス…！腕が…！
58:名無し25/04/10(木) 18:57:33 ID:aiEs
上司ピッコロで草
71:名無し25/04/10(木) 19:05:33 ID:q4Oc
己の不甲斐なさに拳を叩いたんやろ
ようこそ実力至上主義の教室へ 軽井沢恵
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コメント一覧
ワイ「いえ、大丈夫です。あはは」
って「大丈夫」ってなんだよ
なんでお前が上から目線で大丈夫なんて言ってんだよバカ
イッチ「おかのした」
イッチ「△△のときでもこれでええんやろ…」
やっぱ普通そこ気にするよな
ニート同士だと気にならないのかね？
せめて「すみません先輩に言われたとおりにしたつもりだったのですが」とかあるだろ
何で初手から人のせいにしてるんだ
別会社で鬼のように後輩を詰める人がいてさすがに可哀想だった🥺
メールだと文章が証拠として残る。
そうしたらどちらに非があるかハッキリするだろ。
先輩も確かにそれは細かく説明しなかった自分が悪いけどそれぐらいわかれや！
って感じで爆発するんだろうが、目の前でモノに当たるのはどのみちクソだわ
B「これは△△しろ」
なぞのこだわりもった先輩二人から違うやり方を習う、これもあるあるだと思う
結果、同じ仕事をするのにAが近くにいるときとBが近くにいるときで2パターン覚えなければならず負担が倍プッシュされるという
職場なんだから我を捨てるかやり方を統一するかしてほしい
つーか仕事に不仲や私情を持ち込むな
認めてるんだから間違って教えてたんだろｗ
イッチがそうかは知らんが新卒時期だとビジネスマナーや社会人知識ゼロの新人は珍しくないからそれかと思ってた
毎年大卒に謙譲語や丁寧語から教えている
一度に全部教えるのは無理だからそん時はそれで良いけど今は微妙ってパターンしょっちゅう出てくるんだよな
なので再就職してからはそういうこと言わんようにしてる
状況によって対応を変えなければいけないのにその前提を無視して違う対応をしたとかじゃないの
教え方が悪かったのか解釈がポンコツなのかはわからないけど
それな
こういうところはすぐに辞めたほうがいい
友達もすぐ辞めて某転職サービス使って大手に入ってる
中小企業は糞だから長居する理由はない
受け手が理由と行動とが紐づいていないと誤った行動をする可能性は防げないと思うけど
即フォローやめて見限ったけど
それって言われてない工程やったら
なんで言ってないこと勝手にやるんだよってなるだけでは
ゴメンに対する反応だろ何が問題なん？
こちらこそとか返せばええんか？
まさにそれだわ
まあこれよな
お前(先輩)が一方的に悪いと言ってるようなもん。たとえそうだとしても自分に非があった的な形で収めないと次から教えてくれなくなる
ナメック星人が人の上に立つなんて無理な話のだ、フリーザ様に全てをお任せすると良い
大丈夫です。あはは
って返しの時点で後輩側が無能確定やろ
初手の「先輩にこうやれって言われたので」がまず怖い
ここまで考えることもできないのを想定しなかった
というのを飲み込んだ可能性もある
問と答一対一でしか答え出せないタイプ
先輩の教え方が悪いなら具体例とか1つくらい出せると思うんだけどなぁ
キレてる原因はミスじゃなくてそこだしな
先輩に謝らせた時点でよくない
実際の原因がどうあれ相手は気を遣って自分の指導が悪かったと言ってくれてるので、こちらも教えられた事を上手く理解出来てなかった事を詫びたほうがいい
パワハラとか言い出すガキ多いけど先輩にもワイにもどっちもええことならん
また同じこと繰り返すだけでそれでも怒られないとかモンスターが生まれるだけや
ミスの原因も判らんじゃなくて何故ミスが起きたのかちゃんと理解させろゴミをそのままにするな
気の塊で山かなんかを切り裂くようなシーンだった気がするけど
小狡いイッチ
「こういう指示を受けたと思ってたのですが勘違いしてたのかもしれません
申し訳ありませんがもう一度教えて貰えますか？」
とか適当に角が立たないように相手の面子考えて物言えよ
先輩「あ、そっか、俺が悪かったなゴメンな」
と言っただろうけど
心の中では
先輩「あ、そっか(こいつには根気よく、馬鹿でもわかるように説明しなかった)俺が悪かったなゴメンな」
だったと思う
とりあえずラディッツ初遭遇時ととどめ刺す時にずあっ！ってやってるね
直接の注意や指導をモラハラパワハラと受け取る世の中だからわからなくもない
それ前のタスクの話やろがい！みたいな
「Aの状況だからBをすれば良い」って情報の
「Bをすれば良い」しか頭に残らない奴
「言われた通りにしたつもりなんですが…ごめんなさい」くらいのニュアンスにしとけば、
先輩がいくつか知らんが30代以下の先輩なら許してくれるよ
イッチが「よくわからん。俺はちゃんとやってたつもり」だけ言ってるのが何か不穏なんよね
「先輩が◯◯て言ったからこうしたんだけど、そこで△△を見落としちゃったんだよね」みたいなミスった経緯が何も書かれてない
ただ「先輩が発狂した」だけしか見ていない感じが、状況をろくに把握していない雰囲気でなんか不穏
こういう奴が踏み台にされたりダシにされてムカつくゴミが上に行くのが日本の会社
責任逃れだけは一流の生存能力特化ばっかだから、実務能力伴ってないとトップダウンでオワコンになる
何が違うのかどうして欲しいのか指示を仰いでも臨機応変にやれとしか言わない
最悪な事にそいつはその対応を外部の人間、取引先の業者相手にもやる
弱い立場の相手を狙い撃ちするがそれでもたまにブチ切れてクレーム入れる業者もいて
その度に問題になるが毎回なあなあの注意で終わる、いやクビにしろよマジで
QCDのどれを優先するかでも対応が変わってくるのにその前提を理解せずに前例踏襲されても困るよな
そもそも仕事というのは状況に応じて最適解が異なるということを新人の頃に教えるべきなんだけど
こういうのが爆発すると怖いんだよなあ…
そういう事じゃねえよw
もう既にコイツには何を言っても無駄だと思ってる反応よな
気持ち的には先輩の言う通りにやったと答えた時点で殴ってると思う
「言われた通りにやったんすけどね。」
「こんなんこうしてあーしてそうすれば… あれ？ なんでや？」
その後、いろいろなところを巻き込んで大騒ぎして解決して、
「君、なんで毎度毎度レアトラブルひいてくるん？ そういう趣味？」と褒められた。
ある程度の待遇で代わりが効くような会社だと3年経たずに周りから無視されて会社行くのもっと辛くなるぞ
内心は「今まで教えた事を踏まえて考えりゃ全部言わなくても分かるだろ」と思ってるけど
ワイ・先にホワイトボードに通院予定書き書き
老看・後から電話予約した通院予定書き書き
「ちょっと！！この日同じ時間に予定重なっちゃてるじゃないっっ何とかしなさいよ！！」
なんとかって？
「電話して予約先延ばししてよ！！」
あ、はーい（面倒くさ！！ちゃんとホワイトボード見てから予約しろよ！！）
茶飯事
何より物に当たるのは会社の備品を壊す可能性があるのでダメ
失敗する事じゃなくて、先ずは周りに迷惑かけて平気な顔してるのをやめなきゃいかんよ
頼むから同じところに来ないでほしいわ。
認めないとパワハラで社会的に死ぬからだよ
働いたことないの？
そうでなきゃ先輩がやばいな
別の人に確認せえよ
絶対そっちだよ、自分に都合の悪いこと書く訳ないし
コントロール下手すぎるけども
うちの新人は工程ミスってふたの閉まらない商品(食品)を踏みつけて潰して何とかしようとしてたぞ
俺「何してんだおい！」
新人「…」
俺「溢れる程入れるな、2つに分けろ、手でやれ」
新人「…」
俺「中身確認して対応、分からない所は聞いて」
新人「…」
どうすんのこいつ？
普通は黙って、使えない後輩ポジションに落として、単純作業しか振らなくなる
悪いの先輩なんだし無視するか会社行きたくなくなるレベルなら上司に言いな
そもそも実際あったことなのかどうか
忙しいのはわかるけど、まだまだ監視下に置いておかなきゃいけないのなら渋々でも付き合ってやれ
始めと終わりしか見ないでよくなるにはまだまだ時間がかかるんだからさ
ゴミはゴミのままだぞ
漢字を間違えるのはもっと駄目
むしろ言われた通りにやった事が結果ミスだったのなら、やってる途中でおかしいと思った部分になかったんか？
なんならうちの上司がよくやってる。
簡単に言うとパワハラの精神攻撃バージョン
先輩だからたてつくの無理だと思うから無視無視 考えすぎると精神壊れて廃人になるよ
こういう面倒くさいのおらん職場で良かった
だからみんな精神病んで首を吊るんだっつーの
中卒っぽい
普通居酒屋で愚痴るだろ
マニュアルが無いなら会社のせいや
舐められてるだけやん
一回ブチギレて机殴ったら大人しくなるで
何でもかんでも下のせいにしてキレる
成功したら、ほら俺の言う通りだろ？分かってんだよ
失敗したら、お前がきちんとしないからだ！
生きてて楽しいだろうなと思うわ
がっつりマニュアルあるで！
なんなら壁にも貼ってある
わかっててもミスはするもんだからしょうがないし反省して言うこと聞ける奴はミス減っていくけど
自分は悪くないって過信してる奴は先輩の言う事なんか話半分でしか聞かないからな
ワイの上司はそんなこと言ってないか、ワイがちゃんと聞いてなかった扱いになるで
社会人めんどくさ
上のミスをわざとひっかぶる必要無いじゃん
介護してもらわなきゃ情緒も安定出来ないとか上に立ったらあかんやつやん
だな
この先輩職場で物に当たるようなキッズだし
アンガーコントロールもまともにできないアホが教え方上手とも思えん
実際にあったことで、私が資料を渡しているのに資料を受け取ってないと文句を言ってきた。
さらに、上司や周りに大事な資料を渡さない虐めにあったと吹聴していた。
結局、資料はそいつの自宅にあった…持ち帰るのかよ！ 謝りもしないヤバいやつ
水に流してやるのが大人だけど余裕がないと無理や
ギリ余裕が少しあってやっと水に流せるレベル
ビックリ人間に遭遇した人にしかきっとわからん
言われたことだけを咀嚼せずに脳死でこなしてるだけだからこういうことがしばしばあるんやろ
逆、逆
仕事教わってる立場ってのは介護されてる側なんよ
介護スタッフが一回飯を零したからって自分で飯も食えないクソも出来ない人間がコイツの介護は受けないとか言ってたら死ぬんよ
うちにも50代・未婚独身のクセ強めの男がいて、ある日、会議でこんな発言をした。
「えー、私事で申し訳ないですが…」
その瞬間、会議に出ていた誰もが思った。『50代・独身…ついに結婚報告か！？』
というのも、数日前の朝会で、若い社員が同じ前置きから結婚の報告をしていたから、みんな完全にその流れを予想していた。会議中に一瞬、気まずい沈黙が流れる――すると、彼は言った。
「今日、日直なんですが、担当するところの鍵が見当たりません。だれか知りませんか」
……場違いも甚だしい。若手の多い職場だが、「なぜ会議で？なぜそんな大げさな前置きを？」「笑いを狙うにはセンスがなさすぎる」という、微妙で重たい空気が一気に広がり、しばし沈黙が支配する。そこに、空気を察した救世主が現れる。
「先輩！結婚の話かと思ってしまいましたよ！」
そう言って場を和ませてくれた。沈んだ空気が少し和らいだ。
しかし、後日、その先輩が上司に「セクハラを受けた」と報告。…そりゃ、独身だわ。納得しかない。
自宅にあったことは自白するんだね
んで謝らないのおかしい
イッチ 手取り30万
先輩「ヅアッ！」
イッチはよく笑わずにいられるな
めんどくさそうな職場だな
でも、ほんまに先輩に言われた通りにやって、それが結果的にミスやった場合はどう言ったらええねん
いや目の前で大きな音立てて物に当たってる時点でハラスメントなんは変わらんわ
全然溜めれてないぞ
50代・未婚独身で、ネットの受け売りをドヤ顔で語る自称“PC通”の男がいる。
ある日、若手の女性社員がつぶやいた。
「パソコン、何買えばいいんですかね〜」
その瞬間、召喚された“ヤバいやつ”。
「“中身”が分かる人じゃないと難しいんだよ」
何を言ってるのかはよく分からないけど、ドヤ顔だけは一流。
彼女の表情、途中から完全に無。
そして翌日。彼女のデスクに、ぺらっぺらのA4プリントが1枚、そっと置かれていた。
タイトルは『おすすめノートパソコン』。内容は、Amazonレビューをそのままコピペ
「調べておいたから、参考にしてね！」
いや、何が参考になるのか。
困った彼女は、別の人に相談、別の人はやんわりと本人に伝えた。
「少し押しすぎかもしれませんね。相手の様子も見てあげてください」
しかし、後日、その先輩が上司に「モラハラを受けた」と報告。…そりゃ、独身だわ。納得しかない。
今50代ならぎり氷河期世代の可能性あるな…
やばいやつだの、クセ強というから、仕事できない話かと思ったら何でもないやんけ…
その資料は唯一無二なのですが、その後仕事で使っているのを上司に見られました。
上司は不審に思い問い詰めたところ実は自宅にあったという流れです。
重要な資料とは認識できず持ち帰ったそうです。50代で認知症かもしれません。
おすすめ、あざぁっす！で終わる話やんけw
仕事をさぼる
仕事をサボるとか失敗する話ないん…？
氷河期世代とは一部の定義では、1970年〜1982年生まれ（43歳〜55歳）や、1970年〜1984年生まれ（41歳〜55歳）とされているようです。
このエピソードでは以下の点が”ヤバいやつ”と判定しました。
✔ 自分の発言が場の空気を凍らせたことに気づかない
✔ 笑いをフォローした人の善意を逆手にとる
✔ 「年上だから」「自分は被害者」というポジションだけは手放さない
サボる（トイレに頻繁に行ったり、勤務中にデイトレをしている疑いがある。職場のPCでは変なページを見るとログが残るため、顧客のPCで閲覧している様子）や、
失敗する話（大事な書類を紛失する、裁断機が使えず重要書類を変な形に裁断してしまう）には事欠かない人物ですが、
今回は、50代になっても昇進できず、さらに見当違いな理由で上司に泣きつくという、
その情けなさが際立つエピソードを伝えたく、この話を選びました。
ああ、たぶんヤバいやつの基準が違うんだな…
お客の金盗むとか、お客が買った商品をワザと棄損するやつとかを見てきたから、106の言うヤバいやつがすごくまともに見える…
若手の女性社員にとっては、50代・未婚独身男性社員のあまりの頼りなさに、つい周囲に助けを求めたくなるような場面もあるようです。
若手の女性社員に、下手に「おすすめ、あざぁっす！」なんて感謝されようものなら、本人が調子に乗ってさらに厄介になるため、対応にも工夫が必要なのでしょう。
若い女性は大変です。その立場にならないとわかりませんね。
米111やが、トイレさぼりも会社PCでいかがわしいもの見るのもワイが見てきた人間だとあるあるや…
失敗話もよくある話やし、悪意がないだけ＆話が通じるだけ全然まだマシや…
まともな人間に出会ってきたであろう123がうらやましいわ
なるほど…確かに、そういう本当に一線を越えた人たちを見てきた経験があると、「ヤバい」の基準も自然と変わってきますよね。
自分が“これはヤバい”と思ってたことが、実はすごく平和だったのかもしれないなと、ちょっと考えさせられました。
一方で最近は、若い世代がハラスメントに敏感なのはよく知られていますが、50代の人たちが“見当違いなポイントで”過剰に反応している場面を見ると、逆に驚かされます。
時代の変化を受け止めきれずに、ズレた受け取り方をしてしまっているようにも見えて、なかなかに対応が難しいですね。
教え方がまともなら怒ろうが褒めようが出来るようになるまでの期間はそんな変わらん
わかるさ…。その立場になって、言葉だけじゃなく、もっとひどかったさ…。
そのおっさんはクソのクソを見てきた自分にとってはまだまだマシだというだけさね。気にしないでくれめんす。
バカな事言ってねぇで働いて世間知ろうな
一線を越えた人たちは職場から消えていくが机を叩いたり
見当違いの訴えをするレベルでは職場に居続けるからたちが悪いのはわかる
あとキミは若い女性でしょ…。小さいことに拘るし50未婚独身男を気味悪がってるし
まあ、将来の戦力として敢えて介護されてるんだけどな
ちゃんと育成してくれたら皆んなういんいうんだからな
そこは我慢して欲しいところ
普通は、おかしいな？と思った時点で指示を仰ぐ
ミスるまで突き進むのは無能
無能が大手に行くかよ
日本経済死ぬぞ
Ｚ世代って基本的に躾されてないから本当にゴミみたいな人間ばかりで会社もまともな人間引いたらラッキーなレベルなんだよな
採用してもぽんこつばかりだからちゃんとしたおせわがかり作って育てようとするとパワハラだって言ってやめるんだよな
もうＺ世代の採用辞めたらどうなの？
まじでぽんこつ多すぎる
何とんちんかんな例出してんだよw下がミスしたんちゃうやろこれ
下に飯の食いかた間違って教えていて、実はそれが間違いだったって話やろ
下が言われた通りに出来なかったて話ちゃうやろ
上に立ったらあかんやつやな
ぶつかり合いながらどちらも成長していくもんだろ
この雰囲気だとミスしたのはワイの方じゃね
どちらが悪いかって詳しい状況がわからんから推測でしかないけど
こういうやり取りをする奴は誤解して覚えてても自分に思い違いがないか考え直す事はしないだろ
これで先輩が本当に間違えてたらその先輩が大分やべー奴なのは間違いない
うわきっつ50代かよ
教えてる方が病むとはよく聞くし
先輩限界きてるやん
ワイ君あとちょっとやな
政治家に無能がいるぐらいだから大手にも多少はいるやろｗ
あるあるやね笑
「Aさんはこう言ってたんですけどどうすればいいですかね？」
「ふーん、まぁAさんは現場の事情よく知らないからね、本当はこっち」
いやそれを共有しに行ってくれよ何でわしが立ち回らなあかんねん
あるあるだな
大変だろうな、ホントにお疲れさん
新卒とか若い子は初めての社会人生活で不安でメンタル弱いかまってちゃん多いから、ちょっとでも疲れた感じや不機嫌さを出すと怖いだのイジメだのを上司にチクるから怖いよなあ
つらいだろうけど、金と自分の為にほどほどに頑張ってや
おかしいかどうかわかるのは経験値もあるやろ
初めてやる仕事なら、ミスかどうかも判断できない可能性もある
すみません、こうやれって言われたんですけど違ってましたか？
くらいで、文脈形成して
若い女性は本人も大変だろうが、周りにとってもすごく迷惑だったことも多いぞ…。
社内で恋愛しようとしたり、ものすごく些細な事で人を嫌ってあの人とは仕事できませんって言ったり、入社前はできると言ってた作業を入社したらできないって駄々こねたり、その他色々ホントにめんどくさかった。
その尻ぬぐいを男性陣や女捨てたおばさん達で何度もやった。
男は老いも若きも単純で遥かに楽だったよ。
例外があることを前もって伝えなかったなら、ワイでもそうする
「エラー」は例外で、他にも「ー」を削って意味が通らなくなるものは例外になる可能性があるから、再チェックしてくれ、と言ったらマニュアルを作らないのが悪いんだと
そのマニュアルには、事前に全てのケースが書いてあるべきで、それを作らない俺が悪いと。
常識通じない人には、何を言ったところで、時間かけるだけ無駄よ
それはお前がアホ
「バカっぽいルール作ってるなぁ、でも従わないとなぁ」でしゃーなしに「エラ」にするよそりゃ
常識がないのはお前や
まずは一言謝らないと
無能はどこいっても仕事ないよ？
>>160
確かに。
書き込みから滲み出る無能な先輩感やべ〜…
逆、逆（笑）
教わった通りにやって怒られるとかアホの極みかな？
それは自分の事やスキルと目の前の問題と連携してフィードバック出来てる人だからだ。
「あいつ使えない」、「あいつは無能だ」と言うようになったら自分の進歩が止まったか、口癖なら無能な人だ。
他にも仕事をして蓄積があるから新人と比べて一日の長があるだけで他の人を見下したり発言する人も無能の一歩手前。
こう言う人は逆らえない上司や実力が上の人には何も言わないしヘコヘコする人。
他にも共通する事として人の悪口を言う人は仕事が出来ない人が多いな。
のび太「先生がくれるから……」
↑これを「のび太は天才だ！」と持ち上げてるおじさんが嫌いです
お前みたいな知恵遅れって間違えて覚えているから
お前が説明不足なだけだろド低脳クソ野郎
こういうヤツに限って「何故聞かなかった！」って怒るんよ
いやいやエスパーじゃないんだから説明してない部分については聞けませんて
聞けるヤツはそもそもその仕事を経験済みで念のための確認で聞いてるだけだ
その先輩M87あたりから来てない？
俺は（今後に向けて）詰めるようにしてる。この手のは「俺を怒らせるな」アピールやから。次を考えるとゆるすのがアウトやねん。
「今、俺のことで怒鳴りました？」とか。ガンガン詰めていく。
「社会人としてあかんでしょ。同じパターンあったら俺が裏で物に怒鳴り散らしていいんすか？あかんすよね？」みたいな。冷静にバリバリに詰めていく。
「こいつはめんどくせー！」と思われたら勝ちやね。
ちなロスジェネで、パワハラ横行してる世界で生き抜いてきた。
誰も聞いてない三行で終わる話を長々投稿する辺り
順調にやばい先輩の轍を踏んでるな
チャットtGPTは話が長いんだよね
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